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En el día en que se celebra la Jornada Mundial por el Trabajo Decente, desde la Organización para el Desarrollo Sustentable te invitamos a conocer el Objetivo de Desarrollo Sostenible Nº8 El Objetivo 8 tiene como fin “promover el crecimiento económico sostenido, inclusivo y sostenible, el empleo pleno y productivo y el trabajo decente para todos”. Para los próximos cinco años está previsto que aumente el desempleo: es probable que en 2019 haya 212 millones de personas más sin empleo y muchas más atrapadas en una situación laboral vulnerable y precaria. Por consiguiente, este objetivo refleja las preocupaciones de los gobiernos y las poblaciones de todo el mundo. Para la Organización Internacional del Trabajo (OIT), el Objetivo 8 incluye los siguientes temas prioritarios: • El empleo pleno y productivo y el trabajo decente • La desigualdad salarial por razón de sexo • El desempleo entre los jóvenes • La eliminación de todas las formas de trabajo infantil • La formalización de la economía informal • Los emprendimientos, las microempresas y las pequeñas y medianas empresas • La protección de los derechos laborales y la promoción de un entorno de trabajo seguro • Los trabajadores migratorios Las prioridades relativas al trabajo decente también están recogidas en otros objetivos. Las competencias técnicas y profesionales se recogen en el Objetivo 4, que se refiere a la educación, mientras que en el Objetivo 1, dedicado a la pobreza, se hace referencia al nivel mínimo de protección social. El trabajo que dignifica y permite el desarrollo de las propias capacidades no es cualquier trabajo; no es decente el trabajo que se realiza sin respeto a los principios y derechos laborales fundamentales, ni el que no permite un ingreso justo y proporcional al esfuerzo realizado, sin discriminación de género o de cualquier otro tipo, ni el que se lleva a cabo sin protección social, ni aquel que excluye el diálogo social y el tripartismo. La salud y seguridad en el trabajo constituye un eje principal del trabajo decente Trabajo y Pandemia La pandemia agravo considerablemente a aquellos sectores informales los cuales no podrían realzar su actividad y por ende afectando su economía . Los que tienen un nivel de empleo no registrado más elevado son el servicio doméstico (75%), construcción (67,8%) y agricultura y ganadería (55%). Son, al mismo tiempo, los tres con primas salariales más bajas Jornada Mundial por el Trabajo Decente El 7 de Octubre fue establecido por la Confederación Sindical Internacional (CSI), con la finalidad de promover anualmente una jornada de movilización mundial con la participación activa de sindicatos de todo el mundo, a fin de reclamar trabajos decentes. La CSI insta a los gobiernos de todo el mundo a que el empleo sea la prioridad fundamental, pero no cualquier empleo, sino uno que impulse la seguridad económica y la justicia social. Demanda la creación de unos 575 millones de puestos de trabajo y la formalización del empleo informal para el año 2030, en cumplimiento del objetivo de desarrollo sostenible 8, contemplado en la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible. Te invitamos a ver el siguiente video para conocer al Objetivo de Desarrollo Sostenible Nº8 y a los derechos de los trabajadores, indispensables para cumplir la Agenda 2030.

Desde la Organización para el Desarrollo Sustentable te invitamos a participar de la presentación del libro: INFANCIAS, NARRATIVAS Y DERECHOS, el día 6 de Octubre de 2021 a las 17 horas, vía ZOOM. El mismo está organizado por la Facultad de Derecho de la Universidad de Buenos Aires, el Ministerio Pupilar de la Defensa de Tucumán y la Organización para el Desarrollo Sustentable. Contará con la presencia del Ministro Pupilar de la Defensa, Dr. Washington Navarro Dávila, la Vicedirectora del Instituto de Investigaciones Ambrosio L. Gioja, Dra. Luciana Scotti, la Directora del Proyecto UBACyT Derecho Sociedad e Infancia, Facultad de Derecho UBA, Dra. Laura Lora. y de la Lic. Silvia Elena Tendilarz, Prof. Titular Cátedra Autismo, Facultad de Psicología UBA. La obra está editada en dos tomos y cuentan con la participación de diferentes autores y autoras que en carácter de ponentes y/o panelistas que participaron del Congreso Federal Internacional e Interdisciplinario: DERECHOS HUMANOS PARA LA NIÑEZ Y LA ADOLESCENCIA. El mismo fue el primer Congreso de alcance nacional e internacional llevado a cabo de forma completamente virtual durante el aislamiento social preventivo y obligatorio a causa de la pandemia por COVID-19.La organización estuvo a cargo de los integrantes del Proyecto UBACyT (Secretaría de Ciencia y Técnica de la UBA) Derecho, Sociedad e Infancia en conjunto con el Departamento de Ciencias Sociales y el Instituto de Investigaciones Jurídicas y Sociales “Ambrosio L. Gioja”, todos de la facultad de Derecho de la Universidad de Buenos Aires, desarrollado los días 19 y 18 de mayo de 2020 de forma gratuita. La idea y su contenido fueron propuestos con un plan de actividades presentado en la convocatoria del Programa de Apoyo a Reuniones Científicas de la Universidad de la Universidad de Buenos Aires del año 2019. Uno de los objetivos fue generar un espacio en el cual se puedan compartir, expresar experiencias y modos de abordar los conflictos que sufren niñas, niños y adolescentes desde la mirada de diferentes profesionales, siguiendo los lineamentos de la tradición sociológica jurídica, representada por Ferrari Vincenzo, y además identificar cuáles son las acciones que se inspiran en el Derecho, comprender su sentido y descubrir hasta qué punto es socialmente compartido, así también estudiar sus efectos concretos y de esta manera poder reorientar las investigaciones a una mirada teórica del conjunto de posiciones. Se abordaron temáticas como ser: niños que conviven con sus madres en penitenciarios, arrestos domiciliarios, privación de la libertad de jóvenes en conflicto con la ley penal, violencia institucional, adopción, trabajo infantil, trata y tráfico de personas, participación de niños, niñas y adolescentes en los procesos judiciales, medición que los involucren, infancias trans, entre otras. Además se contactaron con profesionales de instituciones que se ocupan de conflictos socio-jurídicos que atraviesan a los NNyA ( niños, niñas y adolescentes). Con la finalidad de profundizar los estudios e investigaciones acerca de las acciones humanas y políticas en torno a los NNyA, y así pudiendo comprender los significados, alcances y legitimaciones, se propuso favorecer un intercambio de los dilemas que se nos presenta a los profesionales de distintas disciplinas que traten con los conflictos de NNyA en procesos escolares, administrativos y judiciales donde se involucran sus derechos y los principios establecidos en la Convención Internacional de los Derechos del Niño (CIDN): no discriminación (art.2); interés superior del niño (art.3); supervivencia y desarrollo (art 6) y participación (art.12). Te invitamos a inscribirte en este gran evento virtual completando el siguiente formulariohttps://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSdqtvqOk5zKaJwUp93knJZ4IJTz0YvutU3gBM6x3f4l3s4lCQ/viewform

El 4 de Octubre de 2021 se cumplen dos años desde que empezamos a trabajar por los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible. La Agenda 2030 nos inspira a trabajar para que nadie se quede atrás Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) son una llamada a la acción a todos los países para erradicar la pobreza y proteger el planeta, así como garantizar la paz y la prosperidad. Junto al presidente de la Organización para el Desarrollo Sustentable, Moisés García, el equipo de Argentina ODS trabaja desde los inicios en este desafío de protección del medioambiente y cuidado del Planeta en donde estamos convencidos de que la participación es importante, porque no hay tiempo para dilaciones si se quiere garantizar un planeta para las presentes y las futuras generaciones. En estos dos años desarrollamos diferentes programas. Entre ellos se destacan el «ABC para el Desarrollo Sostenible» en sus tres ejes: Ecoladrillos, Huertas Diferentes en Casa y la Campaña de Forestación permanente: 1 Millón de Árboles. Además dictamos charlas educativas en distintas escuelas e instituciones de la provincia de Tucumán, llevando la bandera de las 169 metas y 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible. Entregamos más de 15.000 semillas a quienes trajeron sus Ecoladrillos participando del canje ODS, en los puntos ODS asociados y en nuestra sede. Llevamos el Juego Limpio a la cancha y a las escuelas, inculcando valores a los niños y niñas. Dictamos clínicas de hockey con jugadoras profesionales. Presentamos más de 20 Guías Educativas y celebramos más de 40 alianzas estratégicas Te agradecemos por ser parte de este movimiento imparable, y te invitamos, si todavía no lo hiciste, a sumarte al Voluntariado Virtual ODS

Llega una nueva edición de la COP: Conocé todo acerca del gran evento mundial sobre Cambio Climático La Conferencia de las Partes (COP) es la Cumbre Anual que realiza la Convención Marco de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático (CMNUCC) donde se reúnen los 196 países más la Unión Europea que conforman a las Partes. COP significa Conferencia de las Partes. Las Partes, donde cada parte es un estado, fueron las que pusieron sus firmas en la Convención Marco de las Naciones Unidas sobre el Cambio Climático (CMNUCC), un tratado acordado en 1992 que cuenta con 197 Partes (196 países y la UE) y que fue desarrollado en la cumbre de la tierra en Rio de Janeiro, Brasil. En esta importante cumbre sobre Desarrollo Sostenible, se identificaron tres procesos biofísicos de alto riesgo para la humanidad: la desertificación, la pérdida de biodiversidad y el cambio climático. Durante casi tres décadas, la ONU ha estado reuniendo a casi todos los países del mundo para las Cumbres Climáticas Globales, ya sabemos que no es una moda, el cambio climático ha pasado de ser un tema marginal a una prioridad global. La conferencia de 2021, organizada por el Reino Unido en Glasgow, será la 26ª. Las COPS se encuentran entre las reuniones internacionales más importantes del mundo. Las negociaciones entre gobiernos son complejas e involucran a funcionarios de todos los países, así como a representantes de la sociedad civil y los medios de comunicación globales que se encargan de generar acuerdos sobre el manejo del cambio climático en el mundo. La realidad ambiental nos interpela. Los efectos del Cambio Climático son inminentes y afectan directamente la vida de las personas. En todo el mundo se están intensificando las tormentas, las inundaciones y los incendios forestales. La contaminación del aire afecta lamentablemente la salud de decenas de millones de personas y el clima impredecible también causa daños incalculables en los hogares y los medios de vida. Pero si bien los impactos del cambio climático son devastadores para las comunidades, los estados miembros de la COP, siempre están buscando avanzar para mitigar el problema al cual nos enfrentamos y por eso se reúnen, ya que es una prioridad global que todos nos enfoquemos en realizar acciones concretas que nos permitan una mitigación de los efectos  del Cambio Climático para las futuras generaciones. Este año será la 26ª cumbre anual, dándole el nombre de COP26. Se espera que lleguen a Escocia más de 190 líderes mundiales, junto a decenas de miles de negociadores, representantes gubernamentales, empresas y ciudadanos durante doce días de conversaciones.  La mayoría de los expertos creen que la COP26 tiene una urgencia particular por el nivel de la situación del cambio climático. El momento de actuar es ahora. La comunidad internacional trabaja en estas reuniones para buscar acciones concretas que permitan ayudar a las personas más vulnerables a hacerle frente a los impactos del clima(ODS13), es donde se necesitan acciones para evitar, minimizar y abordar las pérdidas y los daños que ya se están produciendo a causa del Cambio Climático. Los objetivos que se plantean en estas reuniones están siempre en la búsqueda de implementar planes, proyectos, acciones de innovación, además de buscar la financiación para mejorar los sistemas de alerta temprana, las defensas contra inundaciones y construir una infraestructura que permita que las personas que se ven impactadas por este tipo de fenómenos climáticas no vean afectadas sus vidas, tenemos que actuar todos como equipo para llegar a solucionar estos nuevos eventos que se producirán por el cambio a nivel del clima  y que no pueden seguir esperando acciones aisladas, la comunidad internacional tiene que trabajar en forma conjunta y el momento es ahora.  Las actividades se llevan a cabo en dos zonas diferentes: la Zona Azul y la Zona Verde. Ahora te explicaremos cuales son las diferencias para ambos colores. La Zona Azul Es un área para las personas registradas con la ONU y están relacionadas con una delegación nacional, trabajar para las Naciones Unidas y organizaciones y agencias relacionadas o ser miembro de los medios de comunicación o de una organización de observación sin fines de lucro. En la Zona Azul, los delegados de los países se reúnen tanto para negociaciones formales como para consultas informales. También pueden participar en reuniones con otras delegaciones para aclarar su posición e intereses con el objetivo de llegar a un acuerdo o superar un estancamiento en la negociación. La Zona Verde Esta área es para el público en general. En donde hay una amplia gama de eventos, que incluyen talleres, exposiciones de arte e instalaciones, así como presentaciones, demostraciones de tecnología y actuaciones musicales para que todos podamos dar nuestra opinión. Esperamos que esta información nos ayude a comprender mejor el Cambio Climático que estamos viviendo. Desde la Organización para el Desarrollo Sostenible estamos realizando acciones concretas para lograr una implementación exitosa de la Agenda 2030, por eso, te invitamos a colaborar para que nuestros hijos tengan un mundo mejor donde vivir.  Sumate a nuestro Programa de Voluntariado y convertite en un Actor de Cambio.

AYUDAR EN FORMA DIGITAL ES POSIBLE El Voluntariado es una de las mejores herramientas que tiene la sociedad civil para cambiar las cosas. Sin la ayuda de los millones de voluntarios y voluntarias de todo el mundo, una gran parte de los avances sociales logrados hasta hoy no hubieran sido posibles. Sumate a ser un VOLUNTARIO ODS VIRTUAL, haciendo clic AQUI El voluntariado fomenta la creatividad, impulsa nuestras pasiones y nos conecta con quienes más nos necesitan. El voluntariado es un fenómeno global que trasciende fronteras, religiones y divisiones culturales. Los voluntarios encarnan los valores fundamentales de compromiso, inclusión, compromiso cívico y sentido de solidaridad. Los Objetivos de Desarrollo Sostenible ofrecen otra oportunidad para que las personas muestren solidaridad a través del voluntariado. Todos podemos contribuir a hacer realidad los ambiciosos objetivos que nos plantea la Agenda 2030. Si vos también estás pensando ser voluntario y te gustaría ayudar a miles de personas que necesitan de tu tiempo, tenemos algo para contarte. Desde la Organización para el Desarrollo Sustentable estamos buscando implementar en forma exitosa la agenda 2030. Para eso buscamos personas que quieran cambiar el mundo con sus acciones. Vos podés ser parte del programa del que miles de voluntarios profesionales y cualificados aportan sus conocimientos y habilidades para resolver las necesidades de nuestra comunidad. Los voluntarios online realizan diversas tareas, nos ayudan con las traducciones, realizan investigación para determinar el avance de un objetivo en una región específica, nos ayudan con el diseño web de nuestra web y las redes sociales, trabajan en el análisis de datos y construcción de base de datos, redacción de propuestas a las empresas que quieren participar de la agenda 2030, nos ayudan con la edición de artículos para difundir el mensaje a la comunidad o cualquier otro servicio que pueda realizarse a través de internet. Los Voluntarios ODS son actores de cambio comprometidos con la Agenda 2030 que busca no dejar a nadie atrás. En la organización buscamos crear una comunidad de voluntarios que nos ayuden a la implementación de las 169 metas que tienen los ODS de la agenda 2030. ¡TE ESTAMOS BUSCANDO! Formá parte de la Organización para el Desarrollo Sustentable, haciendo a los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, tu hoja de ruta. Sumate a ser un VOLUNTARIO ODS VIRTUAL, haciendo clic AQUI

¿Sabías que el nacimiento de Mahatma Gandhi inspiró al Día Internacional de la No Violencia? Mohandas Karamchand Gandhi fue pionero de la filosofía de la no violencia, convirtiéndose en fuente de inspiración de los movimientos no violentos que luchan por el reconocimiento de los derechos civiles y por el cambio social Hoy en día, las cifras en el mundo por situaciones de violencia son alarmantesEn América cerca de 500 personas mueren a diario por situaciones de violenciacon otras personas.Un alto número de hombres, mujeres, niños y niñas sufren lesiones, discapacidado problemas de salud como resultado de la violenciaAproximadamente 470.000 personas son víctimas de homicidio cada año1de cada 3 mujeres hanexperimentado violencia física y/o sexual, la mayoría por una pareja íntimaAlrededor del 38% de todos los asesinatos de mujeres son perpetradospor sus parejas íntimas Cabe destacar que la OMS define a la violencia como el “Uso intencional de lafuerza o el poder físico, de hecho o como amenaza, contra uno mismo, otrapersona o un grupo o comunidad, que cause o tenga muchas probabilidades decausar lesiones, muerte, daños psicológicos, trastornos del desarrollo oprivaciones” Es decir que existen muchas formas de ejercer violencia, puede ser de formafísica, psicológica, sexual, económica y simbólica. A su vez los tipos más comunes son la violencia racial, religiosa, homofóbica, violencia criminal y la quelamentablemente más se incrementa día a día es la violencia contra la mujer. Día Internacional de la No Violencia El 2 de octubre es el día Internacional de la No violencia, en conmemoración alnacimiento de Mahatma Ghandhi, quien fue uno de los mayores líderes de losmovimientos no violentos. Esta fecha fue establecida a partir de un decretoaprobado por la ONU el 15 de junio del año 2007 (A/RES/61/271) Este día busca reafirmar la importancia universal del principio de la no violencia yasegurar una cultura de paz, tolerancia, entendimiento y no violencia. Desde la Organización para el Desarrollo Sustentable estamos convencidos que la educación en valores esla base para el desarrollo de personas más tolerantes y empáticas, en búsquedade alcanzar el ODS 16, que entre sus metas aspira a reducir todas las formas deviolencia y las consecuentes muertes por violencia en el mundo. Es por esto que venimos desarrollando el programa deportivo “Juego Limpio” apartir del cual buscamos poner en valor la importancia del trabajo en equipo, elcompañerismo, el respeto hacia todas las personas, el rechazo a la corrupción y atodas las formas de violencia. Este Programa e relaciona directamente con el ODS16, «Paz, Justicia e Instituciones Sólidas». Creemos que desde el deporte se adquieren muchos valores que son transmitidosa todos los ámbitos de la vida, y es el camino para construir personas con buenosvalores, en la búsqueda de sociedades más pacificas e inclusivas.

  Desde la Organización para el Desarrollo Sustentable te presentamos una nueva sección para que estés informado sobre las acciones que se llevan a cabo por parte de las grandes empresas para mostrar como son responsables con el medio ambiente y el ecosistema donde desarrollan sus actividades. Para conocer un poco de historia, en el año 2007, los inversores suecos querían invertir en proyectos sobre el Cambio Climático, pero no sabían qué tipo de empresas tenían proyectos relacionados. Un año después el banco mundial puso en el mercado, el primer bono verde. Entonces, lo primero que tenemos que definir, es que es un bono. En palabras simples, una empresa necesita dinero y se compromete con un inversor para que le facilite dinero, esto a una tasa convenida de interés y en un plazo de tiempo definido esta tiene que devolverlo. En términos simples, es un préstamo como todos los conocemos, pero ahora es un préstamo verde, es decir, orientado a proyectos con impacto ambiental. Para continuar, queremos introducir a nuestros lectores en los Bonos Verdes, Sociales y Sustentables, que en el mercado de capitales son llamados Bonos SVS, los cuales son valores negociables que se destinan a financiar o refinanciar proyectos, en forma total o parcial, con beneficios sociales, ambientales o una combinación de ambos por parte de las empresas con la intención de disminuir su impacto en el medio ambiente. Los bonos SVS, además de financiar los proyectos que disminuyan el impacto ambiental, también pueden estar vinculados con la conservación de la biodiversidad terrestre y acuática (ODS 13, ODS14, ODS15), el transporte limpio, la gestión sostenible del agua (ODS6) y de las aguas residuales, la adaptación al cambio climático, productos adaptados a la economía ecológica, etiquetado y certificación medioambiental y un embalaje acorde con cuidados medioambientales y edificios ecológicos. Los bonos SVS, que muchos llaman bonos verdes, tienen que tener características específicas para que las empresas auditoras los certifiquen como verdes y para eso tienen que estar en el siguiente listado. Energías renovables (incluyendo producción, transmisión, dispositivos y productos).. Eficiencia energética  (Relacionado a edificios nuevos y reformados, almacenamiento de energía, calefacción urbana, redes inteligentes, dispositivos y productos). La prevención y el control de la contaminación. Incluido el tratamiento de las aguas residuales, la reducción de las emisiones atmosféricas, el control de los gases de efecto invernadero, la descontaminación de los suelos, la prevención, reducción de residuos, el reciclaje de residuos y la transformación eficiente de residuos a energía, los productos de valor añadido provenientes de los residuos y la refabricación y el seguimiento ambiental asociado. Gestión sostenible de los recursos naturales y el uso de la tierra. Incluida la agricultura sostenible, la cría de animales sostenible, los aportes agrícolas inteligentes para el clima como la protección biológica de los cultivos o el riego por goteo, la pesca y la acuicultura; la actividad forestal sostenible, incluyendo la forestación o reforestación y la conservación o restauración de paisajes naturales. Conservación de la biodiversidad terrestre y acuática, incluyendo la protección de ambientes costeros, marinos y de cuencas. Transporte limpio, como transporte eléctrico, híbrido, público, ferroviario, no motorizado, transporte multimodal, infraestructura para vehículos de energía limpia y reducción de emisiones nocivas.  Gestión sostenible del agua y de las aguas residuales Incluida la infraestructura sostenible para el agua potable y limpia, el tratamiento de las aguas residuales, los sistemas de drenaje urbano sostenible y la capacitación fluvial y otras formas de mitigación de las inundaciones. Adaptación al cambio climático, incluidos sistemas de apoyo a la información, como la observación del clima y los sistemas de alerta temprana. Productos adaptados a la economía ecológica y/o circular, tecnologías y procesos de producción, como el desarrollo y la introducción de productos respetuosos con el medio ambiente, con un eco etiqueta o certificación medioambiental, y un embalaje y distribución eficientes con sus recursos. Edificios ecológicos que cumplan con las normas o certificaciones reconocidas regional, nacional o internacionalmente. Los bonos SVS permiten a las empresas poder acceder a financiamiento para trabajar en la implementación de la Agenda 2030, buscando que se cumplan el Protocolo de Kioto, el Acuerdo de Paris en la búsqueda de reducir el impacto que tiene el funcionamiento de nuestra sociedad en el calentamiento global, promoviendo una responsabilidad social con acciones concretas por parte de las empresas, todo esto alineado con el pacto global de las naciones unidas. Por último, el siguiente es un detalle de lo bonos SVS y los tres tipos de bonos que vamos a poder encontrar en el mercado de capitales y es bueno poder conocer a cada uno de ellos.   BONOS SOCIALES    Los Social Bond Principles (SBP) definen los Bonos Sociales como cualquier tipo de bono en el que los fondos se aplicarán exclusivamente para financiar proyectos sociales. Los proyectos sociales tienen por objetivo ayudar a conseguir resultados sociales positivos para un determinado grupo de la población. BONOS VERDES    Los Green Bond Principles (GBP) de finen los Bonos Verdes como cualquier tipo de bono en el que los fondos se aplicarán exclusivamente para financiar proyectos verdes con beneficios ambientales. BONOS SUSTENTABLES     Sustainability Bond Guidelines (SBG) definen los Bonos Sustentables como aquellos bonos donde los fondos se aplicarán a una combinación de proyectos verdes y sociales.     Estamos frente a una revolución que llamamos bonos verdes, que tienen por objetivo alcanzar las Agenda 2030 en forma exitosa. Es un avance para nuestro mundo, ahora los inversionistas no solo preguntan por la rentabilidad de las inversiones, si no que se preguntaran, que impacto ambiental tuvieron y necesitara datos claros de los avances obtenidos. Estamos transitando un largo camino, tenemos que tener presente la necesidad de urgencia que tienen que tener nuestras acciones con el Cambio Climático . Los buenos negocios tienen que ser verdes y responsables socialmente, para que Nadie Se Quede Atrás.  

Las personas y las empresas piden transparencia sobre prácticas sostenibles y socialmente responsables y cada día las opiniones van en aumento. Las organizaciones son responsables ante los inversores, clientes, empleados y ONG que desean conocer el impacto de una empresa en la comunidad donde está operando. Los informes ESG se refieren a los datos que cubren las operaciones de la empresa en tres áreas clave para los inversionistas: ambiental (Enviroment), social (Social) y de gobierno corporativo (Goverment). es por eso que los reportes se denominan ESG, las tres primeras letras de cada una de los ejes estratégicos de una empresa. Estos reportes que tienen que generar las organizaciones, que tienen que estar abiertos al público y los inversores deben proporcionar información valiosa sobre el funcionamiento que va más allá de los resultados en dinero y ayudar a crear valor a largo plazo para las comunidades y la organización al mostrarse socialmente responsable con la comunidad donde realiza sus operaciones. Es muy importante mencionar que hoy, los inversionistas están muy preocupados de los informes ESG y puede afectar significativamente las métricas financieras de una empresa y generar costos extras a la hora de tener que pedir financiamiento para una inversión, ya que los bancos están ahora muy preocupados de los resultados medio ambientales que tienen las empresas a las que van a prestar dinero. Ahora vamos a revisar que significa cada una de las letras de un reporte ESG. MEDIOAMBIENTAL El criterio medioambiental considera cómo las empresas gestionan su impacto medioambiental en la eficiencia energética, el cambio climático, las emisiones de carbono, la biodiversidad, la calidad del aire y el agua, la deforestación y la gestión de residuos. SOCIAL El criterio social examina cómo una empresa fomenta a su gente, cultura y cómo eso tiene un efecto dominó en la comunidad en general. Los factores considerados son inclusión, género y diversidad, compromiso de los empleados, satisfacción del cliente, protección de datos, privacidad, relaciones con la comunidad, derechos humanos, estándares laborales. GOBIERNO CORPORATIVO La gobernanza considera el sistema interno de controles, prácticas y procedimientos de una empresa, cómo una organización se adelanta a conocer los problemas que puede tener en relación con la transparencia y las mejores prácticas de la industria e incluye el diálogo con los reguladores. Los factores considerados son el liderazgo de la empresa, la composición de la junta, la compensación ejecutiva, la estructura del comité de auditoría, los controles internos y los derechos de los accionistas, el soborno y la corrupción, las contribuciones políticas y los programas de denuncia de irregularidades. ¿POR QUÉ SON IMPORTANTES LOS INFORMES DE ESG? Si bien todavía es voluntario para la mayoría de los países, existen cada vez más regulaciones globales con respecto a la presentación de informes de datos ESG corporativos. Las empresas proactivas y enfocadas en el futuro comprenden la importancia de comunicar los criterios ESG en su estrategia y propósito comercial. Las empresas con un sólido desempeño ESG han demostrado mayores retornos de sus inversiones, menores riesgos y mejor capacidad de recuperación durante una crisis. Por otro lado, las empresas que no proporcionan estos informes muestran una falta de transparencia y los inversores preocupados en el riesgo que representan, ya no entregan los préstamos a estas empresas que no tienen un compromiso con la sustentabilidad. ¿ESG Y SOSTENIBILIDAD SON LO MISMO? Los términos “ESG” y “sostenibilidad” se utilizan indistintamente, especialmente cuando se trata de realizar evaluaciones comparativas y entregar datos sobre las empresas en sus reportes anuales. La sostenibilidad es un término general para muchos conceptos medio ambientales y responsabilidad corporativa, mientras que ESG se ha convertido en el término preferido para los inversores y los mercados de capitales, ya no basta con ser sustentable, tienes que reportar que estás haciendo y el mercado lo pide para que seas una empresa confiable. Los datos ESG ayudan a identificar los riesgos de la empresa, pero no solo en términos de dinero, ya que el énfasis en los tres pilares ha contribuido al cambio en la forma en que las empresas miden y divulgan su desempeño y como se vistas por la comunidad donde operan. CONCLUSIONES CLAVE Los informes ESG ayudan a las empresas a obtener acceso a los mercados de capitales y asegurar su licencia social para operar que le entrega la comunidad cuando sabe que son responsables con el medio ambiente y las personas. Un buen desempeño de ESG conduce a un trato preferencial por parte de los inversionistas en comparación con las empresas cuyas prácticas ambientales no tienen el seguimiento que corresponde y eso representa un mayor riesgo financiero. Si tu empresa quiere conocer el nivel de los indicadores ESG, te invitamos a contactarnos para que evaluemos como podemos generar sinergias por medio de la firma de acuerdos de entendimiento que te permitan generar una estrategia sustentable con tu comunidad.